به گزارش مدیریت برند، روابط عمومی و مسئولیت اجتماعی تاپیکو، عضو هیأتمدیره و قائممقام مدیرعامل هلدینگ سرمایهگذاری نفت و گاز و پتروشیمی تأمین (تاپیکو) از رشد 84 درصدی سود تلفیقی این هلدینگ در سال مالی منتهی به 31 اردیبهشت 1405 خبر داد و گفت: سود تلفیقی تاپیکو از 30.3 همت در دوره مشابه سال قبل به 55.9 همت افزایش یافته است.
اکبر میرزاپور با تشریح عملکرد مالی هلدینگ تاپیکو اظهار کرد: بررسی عملکرد این هلدینگ در سال مالی منتهی به 31 اردیبهشت 1405 نشان میدهد سود تلفیقی این مجموعه نسبت به دوره مشابه سال قبل 84 درصد افزایش یافته که بیانگر رشد قابلتوجه سودآوری و تقویت ظرفیت ارزشآفرینی در مجموعه گروه تاپیکو است.
میرزاپور با اشاره به رشد چشمگیر سهم شرکتهای کنترلی در درآمدهای تاپیکو، تصریح کرد: درآمد سهم سود تاپیکو از شرکتهای کنترلی (با احتساب شرکت نفت ستاره خلیج فارس) با رشد 137 درصدی از 9.3 همت در سال مالی قبل به 22 همت در سال مالی 1405 رسیده است.
قائممقام مدیرعامل و عضو هیأتمدیره تاپیکو با تأکید بر اهمیت عملکرد سایر شرکتهای کنترلی، اظهار کرد: بررسی عملکرد شرکتهای کنترلی بدون احتساب نفت ستاره خلیج فارس نیز بیانگر روند مطلوب سودآوری در این بخش است؛ بهگونهای که درآمد سهم سود تاپیکو از این شرکتها از 5.8 همت در سال مالی گذشته به 9.2 همت افزایش یافته که رشدی در حدود 59 درصد را نشان میدهد.
وی در ادامه اهمیت سودآوری در هلدینگها را مورد اشاره قرار داد و گفت: یکی از محورهای مورد توجه در تاپیکو، ارتقای کیفیت مدیریت پرتفوی و تقویت نقش هلدینگ در راهبری شرکتهای کنترلی است. در چنین رویکردی، علاوه بر سودآوری شرکتها، موضوعاتی همچون تخصیص بهینه سرمایه، انضباط مالی، بهرهوری داراییها و جهتگیری سرمایهگذاری شرکتهای تابعه نیز اهمیت پیدا میکند و میتواند زمینهساز ارزشآفرینی پایدارتر در سطح هلدینگ باشد.
میرزاپور خاطرنشان کرد: بررسی ترکیب کلی درآمد حاصل از سود سهام تاپیکو نیز نشان میدهد حدود 62 درصد از این درآمد از شرکتهای کنترلی و حدود 38 درصد از شرکتهای غیرکنترلی حاصل شده است. این ترکیب میتواند بیانگر افزایش نقش مدیریت و راهبری مؤثر شرکتهای تابعه در مدل ارزشآفرینی تاپیکو باشد.
وی در پایان تأکید کرد: رشد سود تلفیقی، افزایش درآمدهای حاصل از سرمایهگذاری و تقویت سهم شرکتهای کنترلی در ساختار درآمدی، نشاندهنده حرکت تاپیکو به سمت بهرهگیری مؤثرتر از ظرفیت داراییها، ارتقای مدیریت پرتفوی و تقویت ارزشآفرینی در مجموعه شرکتهای این هلدینگ است.
انتهای پیام/