به گزارش خبرگزاری تسنیم از شیراز، رضا جاویدی، رئیس سازمان مدیریت آرامستان‌های شهرداری شیراز با اشاره به اجرای تقویم سلامت سال جاری، اظهار کرد: در راستای صیانت از کادر اجرایی و به‌منظور ارزیابی سطح ایمنی جسمانی کارکنان در برابر بیماری‌های واگیر، آزمایش سنجش تیتر آنتی‌بادی هپاتیت B برای تمامی پرسنل این سازمان انجام شد.

وی افزود: این پایش تخصصی با هدف شناسایی دقیق میزان ایمنی افراد و استخراج فهرست کارکنان نیازمند به واکسیناسیون یا دریافت دوزهای یادآور انجام شد تا اقدامات مراقبتی با دقت حداکثری و منطبق بر استانداردهای بهداشتی صورت گیرد.

جاویدی تصریح کرد: با توجه به ماهیت فعالیت‌های سازمان مدیریت آرامستان‌های شهرداری شیراز، واحد ایمنی، بهداشت و محیط زیست (HSE) با اتخاذ تدابیر پیشگیرانه، پایش مداوم عوامل مؤثر بر سلامت و ارتقای سطح آموزش‌های ایمنی را در دستور کار قرار داده است.

رئیس سازمان مدیریت آرامستان‌های شهرداری شیراز ادامه داد: هدف از این اقدامات، فراهم‌کردن محیط کاری سالم و ایمن برای سرمایه‌های انسانی است و برنامه‌های پیشگیرانه و مراقبتی در این زمینه به‌صورت مستمر دنبال می‌شود.

وی بیان کرد: سلامت نیروی انسانی به‌عنوان اصلی‌ترین سرمایه سازمانی، اولویت راهبردی مدیریت است و بر همین اساس، استمرار برنامه‌های مراقبتی، پیشگیرانه و نظارت‌های بهداشتی با جدیت در تقویم کاری سازمان دنبال خواهد شد.

به گزارش تسنیم، ایجاد محیط‌های کاری ایمن و مقابله با عوامل مخاطره‌آمیز از ارکان اصلی مدیریت سلامت حرفه‌ای است. اجرای پروتکل‌های پیشگیرانه در سازمان‌های خدماتی نیز نقشی تعیین‌کننده در صیانت از سلامت پرسنل و مقابله با بیماری‌های واگیر دارد.

تداوم این رویکردهای مراقبتی و پیاده‌سازی استانداردهای نوین بهداشت شغلی، در راستای ارتقای کیفی خدمات شهری و صیانت از سلامت کارکنان در تمامی سطوح دنبال می‌شود؛ رویکردی که می‌تواند زمینه تداوم خدمت‌رسانی پایدار و بهره‌وری سازمانی در بلندمدت را فراهم کند.

انتهای پیام/424