به‌گزارش خبرگزاری تسنیم از تبریز، معاونت توسعه مدیریت و منابع استانداری آذربایجان‌شرقی با صدور بخشنامه‌ای، نحوه فعالیت دستگاه‌های اجرایی استان را از روز یکشنبه 17 اسفند 1404 تا اطلاع ثانوی اعلام کرد.

در راستای صیانت از سرمایه انسانی دستگاه‌ها و همزمان با ضرورت تداوم خدمت‌رسانی به مردم، مقرر شده است از تاریخ 17 اسفند نحوه فعالیت ادارات استان با شرایط جدید ادامه یابد.

بر اساس این بخشنامه، 30 درصد از کارکنان دستگاه‌های اجرایی به‌صورت حضوری در محل کار حاضر خواهند بود و سایر کارکنان به شکل دورکاری وظایف خود را انجام می‌دهند.

طبق این ابلاغیه، اولویت استفاده از دورکاری با بانوان است؛ به‌ویژه بانوان باردار، بانوان سرپرست خانوار و مادرانی که دارای فرزند دارای معلولیت یا فرزند شش سال و کمتر هستند. همچنین کارکنانی که از بیماری‌های قلبی، ریوی یا بیماری‌های صعب‌العلاج رنج می‌برند نیز در اولویت دورکاری قرار دارند.

در این بخشنامه تأکید شده است که حضور مدیران و معاونان دستگاه‌های اجرایی در محل کار الزامی بوده و مدیران موظف‌اند در تعیین کارکنان دورکار، عدالت را رعایت کرده و شرایط را به‌گونه‌ای مدیریت کنند که همه کارکنان به‌صورت نوبتی از امکان دورکاری یا حضور در محل کار بهره‌مند شوند.

بر اساس این ابلاغیه، بانک‌ها و شرکت‌های بیمه نیز مشمول حضور 30 درصدی کارکنان خواهند بود.

با این حال، دستگاه‌های عملیاتی و ارائه‌دهنده خدمات ضروری از جمله مجموعه‌های فعال در حوزه‌های بهداشت و درمان، ارتباطات، انرژی، حمل‌ونقل عمومی، خدمات شهری، آتش‌نشانی، شهرداری‌ها، دهیاری‌ها و همچنین نیروهای نظامی، انتظامی، امنیتی و دفاعی از شمول این بخشنامه مستثنی بوده و موظف‌اند مطابق روال معمول در محل کار خود حضور داشته باشند.

در پایان این بخشنامه تأکید شده است که دستگاه‌های اجرایی باید برنامه‌ریزی لازم را به‌گونه‌ای انجام دهند که در روند ارائه خدمات به مردم هیچ‌گونه خللی ایجاد نشود.

انتهای پیام/